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MBA是什么?考哪些科目?
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MBA是什么?考哪些科目?
时间: 2025-10-10 11:38:29
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一、MBA提前面试

通常需要准备两个环节: 1、申请材料 申请材料不仅要助力我们进入到提前面试的环节,也是我们MBA面试评定的起点,像复旦MBA、交大MBA都会给出一个背景评估分数。

申请材料包括:

1)硬实力部分:教育经历、工作经历、企业背景等

2)软实力部分:职能描述、短文材料(自我认知、商业分析、商业洞察、逻辑表达)、推荐信 部分小伙伴们可能会出现一些硬伤,比如在工作背景上:没有管理经验、公司规模较小、工作上没有突出的成绩、年收入较低等;在教育背景上,最高学历为专科、英语没有四六级成绩等。

那我们如何去写出好材料呢?

第一,要有一个清晰的自我认知:我是谁?从哪来?到哪去?

第二,提取出2-3个关键词。在填写申请材料短文的时候,非常重要的一步是破题,最快的方法就是找到这个问题的题眼。

第三,根据短文找到侧重点表述。需要围绕关键词选取典型的事件或材料,然后确定陈述视角以及个人观点,最后注意结构化表达。

第四,巧用推荐信弥补个人短板。

推荐信是非常好的证明你个人发展前景的工具,尝试着梳理自己的潜能,再去请求有影响力的人来帮助你。 申请材料是一个拼长板的筛选过程,小伙伴们也不必纠结那些短期内无法改变的些许硬伤。结合你目前与院校选拔要求之间的差距,找到你的核心竞争力,逻辑表达清晰让老师一眼能找出你的亮点。

如何判断我们与名校MBA院校选拔差距有多大?是不是院校想要选拔的人才?如果想知道自己的管理知识储备,是否有能力应对进入名校MBA?可以点击下方卡片做一个免费的商学院入学能力测评,通过大数据帮你分析自己的核心竞争力~

1、对1MBA院校入学能力评估

2、面试

① 选拔形式

1)个人中/英问答

2)PPT演讲面试

3)无领导小组面试/小组辩论

像中山大学MBA今年的线下面试形式也就是无领导小组面试,华南理工大学MBA今年的线下面试形式也是小组辩论,这对于很多同学来说确实是一个难点,毕竟小组面试需要我们刻意的去锻炼,需要场域让我们了解自己适合扮演怎样的角色。 有基础薄弱的同学需要花几个月的时间来准备,也有基础掌握比较牢固、领导力比较强的同学,花一个星期时间来准备,高效准备的方法当然是熟悉目标院校的考核标准、学会“快速、破题、立意、建框架”、结构化表达观点。

很多考生对商业与管理知识比较担心,毕竟这些知识以前没有怎么梳理过。如果不了解自己目前的面试能力与商学院选拔要求之间的差距,小编建议参加下面这个【线上-MBA面试管理水平测试】,社群从上千道真题提炼出试题,通过大数据帮助你分析自己的核心竞争力,测完即可查看分数以及详细解析,目前已有超过10000位小伙伴参与啦!

1对1MBA院校入学能力评估

jinshuju.net/f/ZttSE8

② 定位与目标院校之间的差距? MBA面试的考核维度分为两个:

1)硬背景:是指过往的经历所带给我们的一些标签,包括教育背景和职业背景,比如学历、英语水平、在校成绩、所获荣誉、所处行业、公司规模、岗位职别、下属人数等。

2)软实力:包括我们的应试能力以及个人特质,应试要求我们具有商业视野、商业分析能力、逻辑表达能力以及自我规划能力,个人特质是指职业道德、自我挑战精神、社会责任感等。

二、MBA笔试

MBA联考通常是在12月中下旬或1月初考试,共考2科,英语二总分100分、综合能力总分200分。

其中综合能力就类似我们高中的文综/理综,是包含数学、逻辑、写作,在同一套试卷中,考试时间为3小时。

也就是联考总共4个科目:英语二、数学、逻辑、写作。

1. 管理类联考综合能力总计分200分,题型及分值如下,考试总共3小时:

数学基础75 分,有以下两种题型:问题求解15 小题,每小题 3 分,共 45 分;条件充分性判断10 小题,每小题 3 分,共 30 分;

逻辑推理30 小题,每小题 2 分,共 60 分;

写作2 小题,其中论证有效性分析 30 分,论说文 35 分,共 65 分;